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Der Einfluss des Organisationsklimas auf die Einhaltung der COVID-19 Richtlinien: Ein moderiertes Mediationsmodell - Einzelansicht


  • Funktionen:


Grunddaten

Titel Der Einfluss des Organisationsklimas auf die Einhaltung der COVID-19 Richtlinien: Ein moderiertes Mediationsmodell Antragsdatum
Titel (englisch) Personenmonate
Laufzeit von 01.08.2021 freigegeben J
Laufzeit bis 31.07.2022 Hyperlink
Bewilligungsdatum Projektart Forschungsprojekt
Kostenträgernummer Änderungsdatum 21.09.2022 12:57:30

Zuordnung zu Einrichtungen

FB 1 - Erziehungs- und Sozialwissenschaften (Leitung)
Inst. für Psychologie (Leitung)

Autoren/Betreuer (intern)

Mojzisch, Andreas, Professor Dr. phil.   (Leitung)   

Förderdaten

Geldgeber/-in Förderprogramm Fkennziffer Freitext Fördersumme Einheit Laufzeit von Laufzeit bis
Deutsche Forschungsgemeinschaft 173.052,00 EUR

Strukturbaum
Das Projekt wurde 2 mal gefunden:
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